雅新電子有限公司 

    雅新實(shí)業(yè)股份有限公司(YHI)，創(chuàng)立于1972年，其中雅新電子(東莞)有限公司擁有員工10000人，雅新電子(蘇州)有限公司擁有員工3500人。以硬式印刷電路板，軟式印刷電路板，表面粘著加工，成品組裝電源供應(yīng)器及顯示設(shè)備之垂直整合、一貫作業(yè)為基礎(chǔ)；YHI在臺(tái)灣業(yè)界享有盛名，并于1998年上市。
 
    2002年，雅新電子為加強(qiáng)企業(yè)人力資源管理，決定選擇適合企業(yè)的HR產(chǎn)品。經(jīng)過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)眾多知名一卡通系統(tǒng)集成供貨商提供的HR產(chǎn)品的軟硬件反復(fù)考察后，綜合分析了各家產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)及不足?！癋lexHR”系統(tǒng)最終以眾多優(yōu)異的性能及出色的性能價(jià)格比，贏得客戶信賴。 

    雅新電子HR系統(tǒng)主要包括：人事、考勤、薪資、就餐、門(mén)禁，加班管理等，該項(xiàng)目的難度在于，雅新共有六個(gè)分廠，報(bào)表繁多，員工上班制度復(fù)雜，現(xiàn)象環(huán)境復(fù)雜，權(quán)限管理要求非常嚴(yán)格，中意公司在短短的三個(gè)月時(shí)間內(nèi)便完成此項(xiàng)目。 

    FlexBuilder/HR系統(tǒng)在雅新電子(東莞)有限公司全面上線成功不久之后，雅新電子(蘇州)有限公司也順利上線，并很快取得滿意的效果。

FlexBuilder/HR軟件特性 

一、操作簡(jiǎn)單 

    面向?qū)ο蟮慕M件開(kāi)發(fā)技術(shù)使得所有接口風(fēng)格完全一致，簡(jiǎn)潔方便，用戶可快速掌握系統(tǒng)的操作，大部分操作都可通過(guò)鍵盤(pán)快速操作。系統(tǒng)中所有的單據(jù)都支持按個(gè)人錄入，按部門(mén)錄入，按排班班次錄入以及批量錄入和反錄入，反錄入是指在批量錄入的單據(jù)中排除某些個(gè)人。

二、功能全面 

    提供HR系統(tǒng)的全線產(chǎn)品，涵蓋了企業(yè)人事、考勤、薪資、門(mén)禁、就餐、巡更、監(jiān)控、水控等系統(tǒng)。

三、通用靈活 

    為適應(yīng)不同企業(yè)的個(gè)性化需求，獨(dú)創(chuàng)開(kāi)發(fā)平臺(tái)FlexBuilder，從而達(dá)到通用化的軟件設(shè)計(jì)，個(gè)性化的管理應(yīng)用，是完全個(gè)性化的管理系統(tǒng)。自定義的功能模塊、報(bào)表、統(tǒng)計(jì)圖、代碼表、接口等。

四、技術(shù)先進(jìn) 

    采用面向?qū)ο蟮拈_(kāi)發(fā)工具、組件技術(shù)、后端數(shù)據(jù)庫(kù)采用大型數(shù)據(jù)庫(kù)MS SQL Server 2000。

五、高度集成 

    HR&指紋系統(tǒng)所涉及的資料龐雜，環(huán)環(huán)相扣。與之相適應(yīng)的FlexBuilder/HR系統(tǒng)中模塊之間均緊密集成，數(shù)據(jù)高度共享，所有模塊之間數(shù)據(jù)無(wú)縫銜接。

六、嚴(yán)謹(jǐn)安全 

   FlexBuilder/HR系統(tǒng)除支持大型數(shù)據(jù)庫(kù)的安全機(jī)制外，系統(tǒng)還實(shí)現(xiàn)了細(xì)致的權(quán)限控制功能，包括資料的增、刪、改、字段、審核、金額、設(shè)計(jì)等多級(jí)權(quán)限管理等十八種權(quán)限。

七、兼容開(kāi)放
 
    采用開(kāi)放的框架式體系，提供與其它各類軟件及硬設(shè)備的接口，與微軟的OFFICE系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)無(wú)縫聯(lián)接。實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)處理與OA辦公一體化。提供的內(nèi)嵌式二次開(kāi)發(fā)平臺(tái)，真正實(shí)現(xiàn)了第三方軟件無(wú)縫聯(lián)接。

八、國(guó)際化設(shè)計(jì) 

    面向國(guó)際化需求設(shè)計(jì)，支持多國(guó)語(yǔ)言，多公司，多部門(mén)，多期間，多幣別的管理。中英文對(duì)照，簡(jiǎn)繁體自動(dòng)轉(zhuǎn)換。 

1．行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富 

    目前中意公司擁有各行業(yè)大、中、小型客戶幾百家，包括五金、電子、機(jī)械、服裝、制鞋、紙業(yè)等行業(yè)。培養(yǎng)并鍛煉了一批經(jīng)驗(yàn)豐富的項(xiàng)目實(shí)施與應(yīng)用的服務(wù)工程師、積累了豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 

2．專業(yè)服務(wù)保證 

    中意公司在為用戶服務(wù)的過(guò)程中，技術(shù)支持人員積累了大量寶貴的經(jīng)驗(yàn)，這使技術(shù)支持人員可以幫助企業(yè)管理人員迅速掌握HR的整體思路，使其在日常的工作中輕松、自如地操作HR軟件。 

3．成熟的產(chǎn)品 

    中意公司是專業(yè)的HR系統(tǒng)生產(chǎn)供貨商，提供的軟硬件產(chǎn)品質(zhì)量成熟可靠；與一般的管理軟件相比，F(xiàn)lexBuilder/HR基于擁有自主版權(quán)的FlexBuilder開(kāi)發(fā)平臺(tái)開(kāi)發(fā)，它具有鮮明的技術(shù)特點(diǎn)及眾多成熟的解決方案。我們以包裝的產(chǎn)品形式提供用戶的HR系統(tǒng)，而不是一般意義上的“軟件”或“程序”，所有的用戶的應(yīng)用程序在實(shí)現(xiàn)不同了功能的同時(shí)卻永遠(yuǎn)保持完全一致。這樣充分保證了我們擁有足夠的時(shí)間和精力對(duì)所有用戶提供了及時(shí)的和高質(zhì)量的服務(wù)、跟蹤和產(chǎn)品升級(jí)。 

4．領(lǐng)先的設(shè)計(jì)思想 

    FlexBuilder/HR系統(tǒng)采用C/S體系架構(gòu), 具有強(qiáng)大的SQL Sever數(shù)據(jù)庫(kù)管理功能；可以控制管理數(shù)據(jù)庫(kù), 表，索引，觸發(fā)器，規(guī)則約束及存儲(chǔ)過(guò)程等，F(xiàn)lexBuilder/HR系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)庫(kù)具有詳盡的資料完整性約束，杜絕非法資料進(jìn)入系統(tǒng)。整個(gè)系統(tǒng)中所有的繁雜的計(jì)算工作全部交由后臺(tái)實(shí)現(xiàn)，這樣可大幅度提升系統(tǒng)整體性能及系統(tǒng)容量；有真正在線式二次開(kāi)發(fā)，面向?qū)ο蟮哪_本語(yǔ)言，可視化開(kāi)發(fā)環(huán)境，功能可無(wú)限擴(kuò)充，客戶可輕松擺脫對(duì)我們的依賴。

5．框架式重組架構(gòu)

    著眼于客戶全面信息化管理需求，我們提供完整的企業(yè)資源管理解決方案，包括人事管理、考勤管理、薪資管理、就餐管理、門(mén)禁管理、巡更管理等，而且模塊資料之間完全無(wú)縫鏈接。用戶完全可以根據(jù)需要選擇所需窗體內(nèi)容字段，增刪字段，自定義個(gè)性化的輸入輸出形式與內(nèi)容，用戶完全可以根據(jù)具體用戶職責(zé)自定義權(quán)限、操作界面以及自定義單據(jù)審核流程。

6．良好的性價(jià)比 

    低成本高效益是任何投資都應(yīng)首先考慮，中意公司從客戶角度出發(fā)，關(guān)注客戶需求，從項(xiàng)目預(yù)算開(kāi)始就想方設(shè)法為客戶提供最佳的解決方案，以滿足客戶企業(yè)資源信息化管理需求，提供全方位、全過(guò)程、全面的最佳解決方案，更重要的是我們一直致力于客戶的利益，讓客戶以最小的投資獲取最大的收益。