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今年江西深化醫(yī)改還有新動作 推動社??ㄖ鸩酱婢驮\卡

作者:于振鍇
來源:南昌市政府網站
日期:2018-04-11 11:12:31
摘要:備受關注的江西深化醫(yī)改今年還會有一系列新動作。4月10日,記者獲悉,省政府關于落實省人大常委會對我省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作情況報告審議意見的報告已出爐,針對省人大常委會審議意見,省政府高度重視,要求省衛(wèi)計委牽頭,會同省發(fā)改委、省財政廳、省人社廳、省編辦、省民政廳、省食品藥品監(jiān)管局等深化醫(yī)改主要成員單位認真研究,共梳理出7方面的具體意見,其中明確,今年對第一輪醫(yī)療服務價格調整成效進行評估,進一步動態(tài)調整醫(yī)療服務價格。
關鍵詞:就診卡社保卡

  今年江西深化醫(yī)改還有一系列新動作 進一步動態(tài)調整醫(yī)療服務價格 促進合理用藥用械

  推動社??ㄖ鸩酱婢驮\卡

  實現持社??⊕焯?、診療、結算等一卡通用

  備受關注的江西深化醫(yī)改今年還會有一系列新動作。4月10日,記者獲悉,省政府關于落實省人大常委會對我省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作情況報告審議意見的報告已出爐,針對省人大常委會審議意見,省政府高度重視,要求省衛(wèi)計委牽頭,會同省發(fā)改委、省財政廳、省人社廳、省編辦、省民政廳、省食品藥品監(jiān)管局等深化醫(yī)改主要成員單位認真研究,共梳理出7方面的具體意見,其中明確,今年對第一輪醫(yī)療服務價格調整成效進行評估,進一步動態(tài)調整醫(yī)療服務價格。

  財政投入

  支持5所省屬醫(yī)療機構新院建設

  根據報告,2017年,全省各級財政對醫(yī)療衛(wèi)生的投入與2016年相比增長12.4%。下一步,將繼續(xù)加大財政投入力度,對所有省直醫(yī)療機構取消藥品加成部分按10%比例予以補助,對產生政策性虧損的單體醫(yī)療機構按取消藥品加成金額的5%為上限安排補助經費,政策性虧損低于取消藥品加成金額5%的據實補助;對補助后仍有政策性缺口的全額補助事業(yè)單位,由省財政予以兜底保障。

  從2017年至2019年,連續(xù)3年安排貼息和補助資金支持5所省屬醫(yī)療機構新院建設。對省屬14個醫(yī)療衛(wèi)生機構,除按規(guī)定足額安排各省屬醫(yī)療機構在職、退休人員費用外,省財政從人才培養(yǎng)、科研、醫(yī)療設備購置等方面給予重點支持。

  三醫(yī)聯動

  今年進一步動態(tài)調整醫(yī)療服務價格

  我省明確,2018年有關部門將對第一輪醫(yī)療服務價格調整成效進行評估,并通過醫(yī)保、醫(yī)療、醫(yī)藥“三醫(yī)聯動”的綜合施策和統(tǒng)籌銜接,進一步動態(tài)調整醫(yī)療服務價格。在集中招標采購藥品耗材的基礎上,啟動醫(yī)療服務價格動態(tài)調整機制,第二次調整市、縣、鄉(xiāng)三級公立醫(yī)療機構醫(yī)療服務價格;指導各設區(qū)市開展試點,對醫(yī)院取消耗材加成減少的收入,通過同步調整醫(yī)療服務價格來彌補;對省直12家醫(yī)院集中招標采購擠壓藥品“水分”騰出的空間,啟動第二次調價。

  此外,扎實落實醫(yī)藥費用控制措施,在全省各級衛(wèi)生計生行政部門和二級及以上醫(yī)院建立重點藥品監(jiān)控制度,將價格高、用量大,尤其是非治療輔助性、營養(yǎng)性等藥品納入重點藥品監(jiān)控目錄,監(jiān)控目錄每半年動態(tài)調整一次。落實處方點評通報制度。促進合理用藥用械,糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風。

  分級診療

  重點支持優(yōu)質醫(yī)療資源向基層傾斜

  圍繞進一步加快推進分級診療體系建設,我省重點支持優(yōu)質醫(yī)療資源向基層傾斜,重點支持縣域內每千常住人口床位數尚不達標、業(yè)務用房面積不達標,且病床使用率高于80%的縣級醫(yī)院(含中醫(yī)院、婦幼保健院)建設。新增床位重點向婦兒、產科、中醫(yī)、精神、老年病等薄弱領域傾斜。支持村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務機構標準化建設,到2020年村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達標率達到95%以上,社區(qū)衛(wèi)生服務機構達標率達到80%以上。

  2018年全省選擇13個縣市開展醫(yī)共體建設試點。醫(yī)共體內實行醫(yī)??傤~預付制度,按區(qū)域人頭總額預算包干,醫(yī)保基金按人頭總額預付給牽頭醫(yī)院,結余資金由醫(yī)共體成員單位留用,倒逼醫(yī)共體內不斷提升自身服務能力,主動控費,防止過度檢查過度治療。

  薪酬改革

  公立醫(yī)院開展薪酬制度改革試點

  在提高醫(yī)療服務水平方面,我省將加強人才隊伍保障,實施高層次人才優(yōu)先用編政策,同時,在全國率先推進衛(wèi)生高級職稱制度改革,實行分級管理、分類評價,省里負責評審正高級,市里負責評審副高級,大型醫(yī)療衛(wèi)生機構自主評審職稱。將衛(wèi)生高級資格分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣區(qū)、省市三類進行評價,明確不同類別資格其聘任有效范圍不同,鼓勵衛(wèi)生技術人員長期服務基層。

  我省明確,加快公立醫(yī)院的薪酬制度改革。就在今年2月9日,省人社廳、省財政廳、省衛(wèi)生計生委聯合印發(fā)了《江西省擴大公立醫(yī)院薪酬制度改革試點工作方案》,要求各設區(qū)市公立醫(yī)院全面開展薪酬制度改革試點,省級醫(yī)院可參照方案自行確定是否開展試點。

  醫(yī)保政策

  推動社??ㄖ鸩酱驷t(yī)院就診卡

  根據報告,我省還將加大中央和省級財政補助力度,完善全省統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助辦法,逐步提高財政補助標準,繼續(xù)為城鄉(xiāng)低保、特困人員、重度殘疾人、高校大學生、建檔立卡貧困人口等代繳個人保費??h(市、區(qū))財政按人均不低于90元的標準為所有建檔立卡貧困人口購買重大疾病商業(yè)補充保險。

  加快醫(yī)療保障信息系統(tǒng)建設,實現省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級網絡覆蓋,參保人可持全省統(tǒng)一的社會保障卡在各級定點醫(yī)療機構(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)服務站)、藥店等刷卡就醫(yī)購藥直接結算。推動社會保障卡逐步代替醫(yī)院就診卡,實現持社會保障卡掛號、診療、結算等一卡通用。建立醫(yī)保、衛(wèi)生、醫(yī)院數據共享機制,實現居民持社會保障卡跨區(qū)域跨機構查詢診療、處方健康檔案等信息。

  醫(yī)養(yǎng)融合

  取消養(yǎng)老機構內設診所行政審批

  我省還將推進全民健康信息平臺建設,聯通各級醫(yī)療衛(wèi)生機構,整合全員人口、電子健康檔案及電子病歷三大數據庫,逐步實現公共衛(wèi)生、計劃生育、醫(yī)療服務、醫(yī)療保障、藥品管理、綜合管理等業(yè)務領域信息系統(tǒng)數據共享。

  加快推進醫(yī)養(yǎng)融合,取消養(yǎng)老機構內設診所的行政審批,實行備案制。鼓勵有條件的二級、三級醫(yī)院開設老年病房和醫(yī)療專護病房,或在養(yǎng)老機構內設置護理院等醫(yī)療服務延伸點,提供醫(yī)養(yǎng)結合型醫(yī)護服務。落實分類獎補標準。發(fā)揮財政獎補的導向作用,對取得《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》、按要求配備護理床位的護理型民辦養(yǎng)老院,比照普通型民辦養(yǎng)老院的兩倍給予一次性建設補貼。